05sep 2008

Coaching

Vous avez simplement envie de progresser dans votre fonction, vos comportements, votre relationnel. Vous avez des problématiques de management, de performance individuelle ou collective. Vous souhaitez vous donner les moyens d'atteindre votre objectif et d'y vivre un maximum d'expériences enrichissantes

PAP CONSEIL vous propose des sessions de coaching à travers différents outils :

- Entretien exploratoire - Ecoute Active - Inventaire typologique de Développement GOLDEN - Questionnaire Belbin 360°, sur les rôles en équipes et les comportements efficaces. - Motivation personnelle - Recherche d'efficacité - Gestion du stress

Notre but : Vous aidez à progresser, à réussir, à vous épanouir dans votre activité

Contactez nous!

29aoû 2008

Billabong Buondi Portugal Surf Tour WQS 2008 - Hira passe le premier tour

Bon début d'Hira Terrinatoofa au premier tour du WQS Ericeira Billabong contest

Interview :

"wow that is cold". C'est la sensation saisissante qu'un habitué des eaux chaudes peut ressentir. Une pensée qui peut facilement vous faire perdre motivation, efficacité de la concentration externe. Le corps peut se raidir, il est logiquement dans une situation de stress. Que faire? Nous avions justement travailler un rituel de compétition qui est de remercier l'océan, et de se dire au moment du début d'une série: "c'est une chance de pouvoir surfer, j'accepte le froid, et je vais remercier l'océan en surfant au maximum pendant 20 mn". Il en résulte un recadrage mental "that's fun" (oui mais pendant 20 mn) et un sens qui facilite la libération de son talent.

Au moment ou nous écrivons ces lignes, Hira est au 4ieme Tour.

27aoû 2008

3ième Université de l'Institut Européen pour la Performance par le Management et le Sport

iepms

Le 27-28-29 Aout aura lieu à Lacanau la 3 ieme université d'été de l'IEPMS.

Au delà du plaisir de nous retrouver, à l'air vivifiant de l'océan, l'université est un moment de travail réunissant 11 consultants du réseau : Véronique Barré, Thierry Fortané, Patrick Lebreton Blon, Hervé Lamand, Frédéric Lecomte, Bertrand Lepoutre, Damien Catry, Guillaume Ibsaiene, Eric Josso, et Cyril Baqué Nous nous réunissons pour réfléchir et développer les liens qu'il peut y avoir entre le monde de l'entreprise et celui du sport.

Notre démarche vise à nous enrichir les uns les autres en partageant nos expériences et en otpimisant les solutions que nous proposons à nos clients : cohésion des équipes, efficacité personnelle, performance collective et performance individuelle, les fondamentaux du management, la gestion du stress

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23aoû 2008

coaching de Hira Teriinatoofa

Champion du Monde 2004 International Surfing Association, Hira Teriinatoofa, se cherche quelques repères pour confirmer son talent en compétition WQS. Hira est un surfer de grande classe à qui il manque quelquefois des repères "mentaux" pour exprimer totalement son potentiel en compétition. Jeff Deloume, son coach de Lacanau, a donc fait appel à nous, suite à son élimination au premier tour du Lacanau Pro (WQS).

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17aoû 2008

La danse des loups

Le coaching est souvent présenté comme un processus entre 2 personnes, facilité par la mise en place d'un "cadre" qui favorise l'échange, l'introspection, l'expression et l'émergence de solution face à une problématique, une demande. Il est des endroits rares sur terre, ou rien que le fait de contempler la nature, mais aussi le travail de l'homme sur la nature, engendre une transformation de Soi, un véritable cadre favorisant le coaching de son esprit.

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04aoû 2008

Cohésion des équipes

Notre travail auprès d’athlètes et des équipes sportives ajoutent une plus value à nos compétences en management des équipes dans le monde des entreprises.

Nous proposons d’intervenir dans votre entreprise par l’organisation de séminaire de cohésion sous différentes formes (indoor ou outdoor), selon les besoins exprimés et le cadrage réalisé.

   * Détermination des valeurs de l’équipe en fonction des projets.
   * Typologie de groupe (Belbin ou Golden)
   * Déclinaison des valeurs en comportements attendus.
   * Détermination des comportements à valeurs ajoutés.
   * Centration sur les émotions et sentiments de chacun.
   * Esprit d'équipe, Motivation et Performance
   * Détermination en équipe des nouvelles méthodes de travail.
   * Détermination des processus de décision pour garantir l’efficacité collective.
   * Travail d’équipe métaphorique sur la base des expériences sportives ou d'un échange avec un acteur significatif du monde du sport
   * Debriefing et accompagnement de la dynamique

03aoû 2008

Equipe de France de Tir à l'Arc

La presse, les livres et émissions parlent de plus en plus de la cohérence cardiaque comme facteur de performance dans le sport de haut niveau. En état de cohérence cardiaque, le corps optimise sa physiologie et ses processus mentaux (Concentration, Lucidité, Calme, pensée contrôlée, Bien être, stress optimale).

Frédéric Lecomte (Thymos) avec qui nous intervenons en réseau (IEPMS), après avoir développé cette technique dans le milieu du Golf professionnel, travaille depuis quelques mois avec l'équipe de France de Tir à l'arc à l'Insep. Les applications de la méthodologie HeartMath sont nombreuses tant cette méthode de bio feed back permet de mieux se connaitre et d'influer sur la physiologie des émotions.

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01aoû 2008

Suivi Longitudinal

En tant que Psychologue, nous sommes habilités à réaliser les suivi psychologiques longitudinal, devenu obligatoire pour tous athlète de Haut Niveau.

Ce suivi, dans une optique de santé mentale et de soin, a été rendu obligatoire par l'arrêté du 16 juin 2006 fixant la nature et la périodicité des examens médicaux prévus aux articles L. 3621-2 et R. 3621-3 du code de la santé publique. Ce bilan psychologique vise à :

  • Détecter les difficultés psychopathologiques et les facteurs personnels, environnementaux, et familiaux de vulnérabilité
  • Prévenir des difficultés liées à l’activité sportive intensive
  • Orienter vers une prise en charge adaptée si besoin

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25juil 2008

Préparation Psychologique, Préparation Mentale

La préparation psychologique est un accompagnement qui vise à aider l’athlète à exprimer pleinement son potentiel dans sa pratique sportive, à prendre en compte ce qui le différencie et ce qui l’associe aux autres, son histoire, sa culture, ses propres capacités, ses habilités mentales, et la représentations des événements sportifs.

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22juil 2008

Cohésion des équipe, Coliposte

Coliposte nous confie l'animation "cohésion des équipes" pour les cercles de Managers, qui auront lieu en juin, au Cub Med de Royan et de Vittel.

Au programme, 3 ateliers à thématique sportive mais adapté à tous :

jeux de passe rugby : Découverte ludique des participants, coordination des gestes, prise d'information, décision, actions...et surtout plaisir partagé!

Kata : Sabrina et Jessica Buil, Championne du Monde animeront un atelier Kata, surprise en vue, émotion collective recherchée.

Pilates: Initiation au Pilates dans le cadre de la gestion des Troubles Musculo Squelettiques

4 séminaires, environs 300 personnes...

Bilan : - Plaisir partagé - Découverte de soi et des autres - Efficacité du travail collectif le lendemain - Cohésion des équipes

11juil 2008

Motiver une équipe

Les Agefos nous ont confiés (Strat Consultants et Pap Conseil) la création et l'animation d'une formation de 2 jours à destination de managers de PME en Aquitaine, sur le thème :

MOTIVER UNE EQUIPE COACH

Objectifs : Acquérir les méthodes pour fédérer une équipe

Accompagner une équipe pour atteindre les objectifs

Apprendre à mieux communiquer pour mobiliser son équipe

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01juil 2008

Pôle espoir de Badminton, CREPS De Talence

Depuis 2 ans maintenant,nous travaillons avec le pôle espoir de Badminton du Creps de Talence, dirigé par Patrice Delabrouille. L'objectif de notre intervention est de fournir une formation à la préparation mentale mais aussi un soutien psychologique et un conseil sur leur projet professionnel. Des jeunes bien dans leur sport, bien dans leur vie, et bien dans leur étude!

badminton

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10juin 2008

Courrier cadre : A midi Des abdos plutot que le Resto

Extrait d'interview, courrier cadre, juin 2008

courrier cadre

15mai 2008

Coaching d'un demi d'ouverture de l'Union Bordeaux Gironde, Rugby, Pro D2

Fin Mai, nous avons commencé un coaching avec un jeune demi d'ouverture prometteur de l'Union Bordeaux Bègles Rugby.

Bilan : Confiance et plaisir de jeu retrouvé ! Pénalités réussies ! Pret à performer !

Thibaud, en route vers le progrès et vivement la saison 2008 !

18avr 2008

La préparation mentale en Sport collectif, ABC

Voila un très bon livre de Nicolas Raimbault (DTN adjoint de la Fédération de Basket Ball, qui a reçu les félicitation de son Jury lors de sa thèse de doctorat en Psychologie du Sport, STAPS, dirigé par Marc Levêque) et J. Pion

L'introduction et la présentation des bases de la préparation mentale font pour moi office de référence. Trés beau travail.

abs prépa

17avr 2008

Voyage au coeur des organisations sportives

Dans le cadre de la Licence d’Entraîneur Manager, délivrée par le Centre d’excellence du CABCL rugby et de l'université de Limoges,

PAP CONSEIL organise un voyage au coeur des organisations sportives à Toulouse, le 17 avril

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08avr 2008

Optimisation Physiologique et Préparation Mentale-UNECATEF

Nous sommes intervenu pour une conférence participative, au cours d'un séminaire de l'UNECATEF réunissant une quinzaine d'entraineurs de football en recherche emploi, sur le thème "Optimisation Physiologique et Préparation Mentale".

Au programme :

- Gestion des Ressources Humaines et Performance, une grille de management en vue de l'émergence d'une performance individuelle et collective _ La recherche d'efficacité - Dimensions de la préparation mentale - Caractéristiques du moment de Peak performance - L'anxiété pré-compétitive - Concentré de concentration

Pour finir par une expérimentation de la cohérence cardiaque et ses applications dans le football.

03avr 2008

Ligue d'Aquitaine de Voile

PAP CONSEIL a réalisé un jour de formation sur les déterminants psychologiques de la performance pour tous les entraineurs de la ligue d'Aquitaine de Voile. Une journée très agréable sur le bassin d'Arcachon.

Au programme :

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01avr 2008

La tenu sportive, une armure qui donne de l'allure

Un article dans BIBA

biba07.doc

14mar 2008

Conférence Coaching de Performance pour NGRH

L'association Nouvelle Gestion des Ressources Humaines (Gironde) nous a proposé d'animer une conférence de 2 h sur le thème de coaching de Performance. Accompagné d'un autre coach bordelais Jean Pierre korzack, nous avons pris énormément de plaisir à préparer et à animer une intervention intégrant les concept du coaching, de la performance, tout en accompagnant nos propos par des exemple issues de nos pratiques et de nos expériences.

Merci aux organisateurs, notamment Yves Marie Valladon.

06fév 2008

Vous avez dit Plaisir?

Vous avez dit Plaisir?

La recherche de plaisir est une quête omniprésente dans le sport de haut niveau : « je fais du sport pour prendre du plaisir » est une phrase courante dans la bouche des sportifs. Or si la simple pratique sportive engendrait du plaisir, le monde sportif serait le « meilleur des mondes », un environnement de gens heureux, épicuriens, rassasiés de bonheur. Hélas, ce n’est pas systématiquement le cas. Mais parfois, disons le, la compétition peut être tellement jouissive, que la 3ieme mi-temps sur le thème « on refait le match », peut durer toute une vie.

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05fév 2008

Management, Organisation et Coaching

Management et Performance : Une relation complexe.

Management et Organisation : Une structure psychologique.

Management et Préparation psychologique : Une nécessaire rencontre.

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15jan 2008

Psychologie du Talonneur, Ombre et Lumière

Nous avons travaillé avec 2 talonneurs d’une équipe de fédérale 1 de Rugby (21 et 22 ans) en concurrence. Ces athlètes se présentaient comme des joueurs bien formés techniquement, solides physiquement et travailleurs à l’entraînement. Depuis quelques mois, les performances sportives à leur poste étaient en dessous des espérances du coach, ce qui lui a laissé dire qu’une aide extérieure pouvait peut être les aider à trouver d’autres leviers de progression afin de vivre de manière plus satisfaisante leur expérience rugbystique.

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15jan 2008

IEPMS- Institut Europeen pour la Performance par le Management et le Sport

iepms

Un réseau pluridisciplinaire :

L’IEPMS, regroupe une douzaine de consultants « experts » issus du monde du sport, de l’entreprise et du conseil, qui s’associent, pour proposer à leur client, une méthodologie de conseil et de formation innovante, basée sur l’expérience des équipes sportives gagnantes et du fonctionnement des entreprises performantes.

Un constat :

Le monde sportif et le monde de l’entreprise partage la nécessité d’être performant. Ils y parviennent en agissant tant sur leurs modes Organisationnels, la Gestion et le Management de leurs Ressources Humaines

Un apport réciproque :

Les équipes sportives « gagnantes » ont développé des savoir faires et des comportements efficaces dans le management individuel et collectif de ses hommes, qui se traduisent par une recherche de performance par l’efficacité du Facteur Humain. Les entreprises « leaders » ont développé des savoir-faire efficaces dans le management des organisations qui se traduisent par une recherche de performance par l’efficacité de son mode organisationnel. L’un et l’autre peuvent s’enrichir mutuellement de leurs expériences et de leurs résultats

Des solutions managériales : Réfléchies selon vos Problématiques, votre Culture, votre Stratégie et vos Ressources Humaines. Mises en œuvre et transférées auprès de vos équipes par des consultants certifiés IEPMS. Enrichies par des expériences issues du monde sportif de Haut Niveau, conférences d’entraineurs et d’athlètes, et expériences sportives métaphoriques ayant pour but de faire émerger: enthousiasme, émotion, motivation, solidarité, esprit d’équipe, plaisir et quête de performance

14jan 2008

Coaching des cadres

Membre du réseau Aquitaine Coaching, et de l'Institut Européen de la Performance par le Sport et le Managment. Nous vous proposons de vous accompagner dans vos développements personnels et professionnels à l’aide de la méthodologie du coaching.

Le coaching se définit comme

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09jan 2008

Centre d'Excellence du CABCL Rugby

PAP Conseil intervient sur la licence "Entraineur Manager" délivrée par le Centre d'Excellence du Cercle Athlétique Brive Corrèze Limousin Rugby en partenariat avec l'université de Limoges.

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02jan 2008

Coaching d'entreprise

La performance des Hommes n’est pas exclusivement recherchée sur un terrain sportif. Les entreprises offrent aussi un terrain de compétition et de recherche d'efficacité sur lequel nous sommes en mesure d’apporter nos compétences et un coaching de vos Ressources Humaines.

Dopez vos ressources humaines aux valeurs positives du sport !

Vous recherchez des interventions de coaching ou de formation innovantes centrées sur la valorisation du capital humain?

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08sep 2007

Préparation mentale des arbitres de Hockey sur Gazon

La Fédération Française de Hockey sur Gazon nous a confié l'animation d'une intervention de 3 h auprès des arbitres du championnat de France élite et Nationale 1.

Au programme : - Construction d'un référentiel de compétence de l'arbitre Performant - Concentration - Motivation - Sur le chemin du progrès.

Lire Hockey Express, n°33, p.19

14juin 2007

Télévision

Passage sur FR3 IDF, 19-20 h: sujet, le PSG en crise. Passage sur France 24 : Journal de 20 h en direct, français, anglais, sujet : Laure Manaudou en danger?

30mar 2007

Sarah et Nicolas,champion de france de Danse sur Glace, novice

Toutes nos félicitations à Sarah et Nicolas, et à leur entraîneur Pierre Baudouin champion de France novice de danse sur Glace.

Ce fut une belle expérience de vous accompagner dans votre complicité et dans votre recherche de performance.

28sep 2006

3 questions- Sud Ouest

Interview dans Sud Ouest : 3 questions

3 questions

16fév 2006

Dimension Psychologique du processus de sélection

Un des aspects du sport de haut niveau réside dans la sélectivité. Du plus jeune âge au plus haut niveau, les sportifs sont sélectionnés. Dans les écoles de jeunes, on voit ainsi des clubs avec des équipes 1, 2, 3, 4, 5... etc. qui reflètent l’âge, et le niveau du jeu et des individus. Les sportifs qui évoluent en équipe 1 sont ainsi les meilleurs, et les moins bons sont invités à ne plus faire parti du club parce qu’ils ne possèdent pas en leur Etre et en leur Savoir-faire les caractéristiques souhaitées par l’entraîneur qui les encadre.

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03jan 2006

Créativité et Sport

Commençons cette année 2006 par vous souhaiter les plus belles aventures sportives, celles qui marquent les corps et les esprits bien au delà d’un score. Celles qui sont le fruit d’un travail abouti dans les domaines physiques, techniques, tactiques, sociales et psychologiques, celles qui s’accompagnent de larmes, de valeurs, de souvenirs et de sens qui tatoueront la vie des athlètes. Laissons une place en 2006 à la puissante force qu’est la créativité.

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30sep 2005

Entraineur-Manager-Coach

Anciens joueurs plus ou moins expérimentés, diplômés d’état, les entraîneurs ont la responsabilité d’un groupe d’athlètes qu’ils vont entraîner, manager, coacher. 3 verbes, 3 métiers qui demandent des compétences techniques, physiques, tactiques et managériales, le tout dans un environnement médiatique à fort enjeu financier.

Au vu de leur parcours et de la formation, nous ne doutons pas de leur savoir faire technique, physique et tactique. Par contre, des pistes de réflexion et de progression managériale apparaissent au fil des dernières années. Face à l’échec, nous lisons dans la presse : ‘Que le problème est d’ordre psychologique’, ‘que cette équipe doute d’elle même’, que l’entraîneur est trahi par ses joueurs’, ‘que l’ambiance aux entraînement est sans enthousiasme’, ‘que les pros sont des mercenaires..’, « que c’est la crise ». Le problème qui impacte donc l’efficacité du travail de l’entraîneur dans sa recherche de performance collective, est alors expliqué par un manque de confiance, par un manque de dialogue, par des comportements individualistes nuisible, par un problème « mental ». Une équipe est une association d’athlètes, qui même en ayant un statut professionnel, sont en perpétuel apprentissage de leur métier. Dans le sport, une performance en appelle une autre et les athlètes se doivent de se remettre en question à chaque étape de leur progression.

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07aoû 2005

Formulaire de Contact

Adresse du cabinet :
45 rue Louis Pasteur
33520 Bruges

Domaine de Rocquevielle
Girondins de Bordeaux Omnisports
107 avenue Marcel Dassault
33700 Mérignac

Tél : 06 78 24 46 59

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